[시즌2] 커리어 루틴3
바쁘게 움직이는데 일은 진척이 없을 때 몰입의 루틴이 무너졌을 가능성이 커요.
흐트러진 집중을 되찾고 다시 실행력을 회복하는 방법을 안내해드릴게요.
“오늘도 하루 종일 회의만 하다가 퇴근했어요.”
“이메일, 슬랙, 메신저까지 다 처리했는데... 정작 내 일은 하나도 못했어요.”
현대 직장인의 하루는 회의로 시작해 회의로 끝납니다.
특히 원격 근무나 협업 툴 중심의 환경에서는 ‘일에 집중할 시간’보다 ‘일에 대해 이야기하는 시간’이 더 많아지는 경우가 많죠.
회의가 필요 없는 건 아니지만 지나치면 몰입력을 산산이 흩뜨리고 생산성을 망가뜨립니다.
그러다 보면 나중엔 “나 대체 뭐 한 거지?”라는 허무함만 남게 되죠.
몰입은 ‘시간’이 아니라 ‘환경과 흐름’이 만들어줍니다.
오늘은 산만해진 일상 속에서 다시 몰입을 되찾는 집중 루틴 5단계를 소개합니다.
💼 커리어 루틴3 : 회의 홍수 속 몰입력을 복구하는 5단계 루틴
1️⃣ 먼저 ‘집중이 깨지는 지점’을 명확히 파악하기
집중이 흐트러지는 이유는 사람마다 다릅니다.
회의 때문인지, 알림 때문인지, 주변 환경 때문인지 먼저 점검해야 합니다.
📌 점검 질문
• 회의가 너무 잦은가, 아예 일정이 쪼개져 있지는 않은가?
• 알림이 끊임없이 울리고 있지는 않은가?
• 업무 공간이 산만하거나 불편하진 않은가?
👉 산만함의 원인을 파악해야 진짜 필요한 조치를 취할 수 있어요.
2️⃣ ‘몰입 시간’은 하루 중 가장 깨어 있는 시간대로 고정하기
하루 중 집중력이 가장 좋은 시간대를 확보하세요.
그 시간엔 회의, 미팅, 전화도 최대한 차단하는 게 중요합니다.
📌 실천 팁
• 오전 9~11시, 오후 2~4시 등 자신만의 집중 존(Time block) 설정
• 이 시간대에는 회의 거절 또는 리스케줄 제안
• 슬랙 · 카톡 상태 메시지에 “⚡️집중 시간입니다” 표시
👉 하루에 단 90분만 확보해도 업무 효율이 크게 달라집니다.
3️⃣ 회의는 ‘진짜 필요한가?’부터 검토하고 리디자인하기
회의가 많다면 그 회의가 반드시 필요한지 먼저 걸러야 합니다.
📌 회의 점검 기준
• 안건이 명확하지 않다면 회의 대신 비동기로 전환
• 1:1로 해결 가능한 사안이면 단독 커뮤니케이션으로 대체
• 참석자 수를 최소화하고 회의 시간을 30분 이하로 설정
👉 모든 회의를 다 나갈 필요는 없습니다.
회의를 ‘설계’할 줄 아는 사람만이 몰입 시간을 지킬 수 있어요.
4️⃣ 업무 흐름을 ‘덩어리 단위’로 묶어서 관리하기
자잘한 일들이 몰려 있으면 집중력이 갈가리 찢깁니다.
비슷한 업무는 묶고 중요한 일부터 큰 단위로 처리하세요.
📌 업무 정리 루틴
• 오전 : 기획·작성 등 ‘몰입형’ 업무 배치
• 오후 : 이메일·응답 등 ‘반응형’ 업무 배치
• 유사한 태스크는 함께 처리 (예 : 전화 + 회의, 디자인 + 리뷰)
👉 일을 ‘덩어리’로 나누면 흐름을 덜 끊고 몰입 유지가 쉬워집니다.
5️⃣ 퇴근 1시간 전, ‘집중 루틴 점검’으로 하루 정리하기
집중 루틴은 반복할수록 강해집니다.
하루의 끝에서 몰입에 성공했는지, 어디서 깨졌는지를 점검하세요.\
📌 자가 점검 예시
• 오늘 가장 집중이 잘 됐던 시간은 언제였나?
• 집중을 방해한 요소는 무엇이었나?
• 내일 더 나은 몰입을 위한 환경은 어떻게 만들까?
👉 루틴은 ‘검토와 보완’이 있어야 진짜 루틴이 됩니다.
🧭 마무리 : 회의가 문제일까, 몰입이 사라진 걸까?
지금 당신이 지친 이유는 ‘일을 안 해서’가 아니라 ‘제대로 집중하지 못해서’일 수 있습니다.
• 흐트러진 원인을 정확히 파악하고
• 집중 가능한 시간대를 우선 확보하고
• 회의는 줄이되 효과적으로 설계하며
• 업무는 묶어서 흐름을 만들고
• 매일 루틴을 돌아보는 습관까지 만든다면
회의가 많아도 진짜 일은 당신 손에서 나올 수 있습니다.
💬 여러분은 하루 중 몰입이 가장 잘 되는 시간이 언제인가요?
혹은 몰입을 깨는 주범은 무엇인가요?
댓글로 공유해 주세요!
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